苏州保安公司-雇主应当承担赔偿责任

苏州保安公司:头部遭钝器击打，左手被砍伤，去年的一起抢劫案让苏州保安公司的保安李先生受了伤。案发后，行凶者逃之夭夭，李先生没有得到应有的赔偿，于是他将雇主告上法庭。

　　去年11月18日凌晨2时许，苏州的某公司发生抢劫案，当天是保安李先生值班。据李先生说，当时两名劫匪入室抢劫，他奋起反抗，保住了公司财产，却因此负伤。

　　记者了解到，案发后，警方介入调查。经医院诊断，李先生的头部被钝器击伤，导致脑震荡，他的左手被刀砍伤。案发后，歹徒逃之夭夭，此案正在侦破过程中。大连某公司支付给李先生大部分医疗费共计2.3万，并给予李先生两个月工资，同时李先生还收到捐款1400元。然而，就其他赔偿问题，李先生和大连某公司没达成一致，于是他将公司告上法庭，要求公司赔偿各项损失共计2万余元。

　　庭审中，大连某公司辩称，李先生在此案中也存在一定过错，应依照法律规定减轻公司的责任。该公司还认为，公安机关对此案还未作出侦查结论，无法确定赔偿主体。

　　法院审理后认为，李先生作为苏州某公司的雇员，在从事雇用活动中遭受人身损害，根据相关法律规定，雇主应当承担赔偿责任。近日，中山区法院作出一审判决，大连某公司赔偿李先生误工费等共计1.7万余元。